Angaben zum Begriff
In dieser Sprache gibt es keine Bezeichnung für diesen Begriff.
Bevorzugte Bezeichnung
Tätigkeitswechsel (de)
Definition
- Der Tätigkeitswechsel ist eine Methode der Arbeitsgestaltung mit dem Ziel, die Anforderungsvielfalt bei der Arbeit zu erhöhen. Beschäftigte wechseln nach einem systematischen Rotationsverfahren zwischen verschiedenen Arbeitsplätzen. Im Optimalfall erfolgt die Rotation zwischen qualitativ unterschiedlichen Arbeitsanforderungen, um Qualifikationsnutzung und Lernen zu fördern.
Synonyme
Bearbeitungshinweis
- Ulich, E. (2005). Arbeitspsychologie. Zürich: vdf Hochschulverlag.
Beispiel
In anderen Sprachen
-
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Deutsch
URI
http://soserve.rz.uni-leipzig.de:3030/skosmos/Taetigkeitswechsel
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