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Angaben zum Begriff

Bevorzugte Bezeichnung

Job Rotation  

Definition

  • Job Rotation (Tätigkeitswechsel) ist eine Methode der Arbeitsgestaltung mit dem Ziel, die Anforderungsvielfalt bei der Arbeit zu erhöhen. Beschäftigte wechseln nach einem systematisch en Rotationsverfahren zwischen verschiedenen Arbeitsplätzen. Im Optimalfall erfolgt die Rotation zwischen qualitativ unterschiedlichen Arbeitsanforderungen, um Qualifikationsnutzung und Lernen zu fördern.

Synonyme

Gehört zur Gruppe

Bearbeitungshinweis

  • Ulich, Eberhard (2005): Arbeitspsychologie. 6. Aufl. Zürich, Stuttgart: vdf Hochschulverlag AG an der ETH Zürich; Schöffer-Poeschel Verlag.

In anderen Sprachen

URI

https://thesaurus.so-serve.de/Skosmos/soserve/de/page/Job_Rotation

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